Hamburg
(Junior) Expert Regulatory Affairs Counsel (m/f/d)
Ihr Aufgabengebiet
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Neben den klassischen Kredit- und Risikothemen gewinnen die Themen Nachhaltigkeit, Chancengleichheit und Diversity in unserer Arbeit immer mehr an Bedeutung
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Projekthafte Koordination und Begleitung des Supervisory Risk Assessment Prozesses (SREP), dies beinhaltet insbesondere Prüfungsbegleitungen (Remote/vor Ort) , laufende Anfragen der Aufsicht, Regelreports und sonstige Auskunftsersuchen
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Plausibilisierung und Qualitätssicherung von Rückmeldungen / Stellungnahmen ggü. der Bankenaufsicht
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Verantwortung für das fristgerechte Versenden externer Reports an Aufsichtsbehörden
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Kommunikation mit und Reporting an relevante(n) Stakeholder(n) der Bank (insbesondere Vorstand, Aufsichtsrat, Anteilseigner, Wirtschaftsprüfer) sowie Beratung im Umgang mit aktuellen Themen der Bankenaufsicht
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Koordination und Begleitung von Terminen mit der Bankenaufsicht
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Weiterentwicklung der Kommunikationsstrategie
Ihr Profil
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Kommunikationsfähigkeit sowie diplomatisches Geschick und verbindliches Auftreten (Vertretung der Bank nach außen und Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern/Fachbereichen)
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Der multinationale Kontext unserer Arbeit fördert und fordert deine Vielfalt und Kreativität.
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Ausgeprägtes Interesse am Bank Business
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Spaß an Teamarbeit und Freude am agilen Arbeiten
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Organisatorisches Geschick, lösungsorientiertes Denken und Handeln
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Sichere Englischkenntnisse (Schreiben von Mails, Moderation Meetings)
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Fundierte IT-Kenntnisse in den Standardanwendungen von Microsoft 365
Wünschenswert wären
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Kenntnisse im Bankwesen (z.B. Kreditprozess, Risikomanagement, Governance, Compliance)
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Grundkenntnisse im Aufsichtsrecht (insb. SREP, SSM), regulatorisches Verständnis
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Bankaufsichtsrecht (u.a. KWG, Basel IV, CRD/CRR, MaRisk)
Unser Angebot
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Förderung Ihrer individuellen Weiterentwicklung und Karriere, u.a. durch E-Learning Campus, fachspezifische Lehrgänge, Sprachkurse, Team-Workshops oder Mentoringprogramme
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Attraktives Gehalt mit individuellen variablen Komponenten und der Chance auf zusätzliche leistungsabhängige Incentives
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Flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie 24./31.12 frei
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Betriebliche Altersversorgung und 40€ für vermögenswirksame Leistungen
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Steuerfreie monatliche Bezuschussung des Deutschlandtickets in Höhe von 49€ sowie der Verpflegung in Höhe von 44€
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Deutschlandweites Sport- und Gesundheitsnetzwerk zur Förderung Ihrer Gesundheit
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Bis zu drei Tage Freistellung im Jahr für soziale oder ökologische Projekte zur Förderung Ihres freiwilligen, gesellschaftlichen Engagements
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Wertschätzender Umgang mit besonderem Augenmerk auf Chancengleichheit und Diversity